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Día Mundial del Videojuego: todo lo que pueden aprender las empresas de nuestros personajes favoritos

Los videojuegos nos permiten experimentar, interactuar y aprender de manera dinámica y divertida, tanto a nivel empresarial, como personal

De acción, de aventura, de terror, deportivos, de estrategia… El universo de los videojuegos es tan amplio como diverso, y dentro de cada género se esconden oportunidades de aprendizaje más allá del entretenimiento que ofrecen a los jugadores. Más allá de haberse convertido en una de las industrias que más dinero generan, por no decir ya la que más, no podemos permitirnos que los árboles, los momentos divertidos y los topicazos peyorativos, no nos permitan ver el bosque frondoso de posibilidades que esconden.

Así como acudimos a los libros para adquirir conocimiento, ¿por qué no podríamos hacer lo mismo con los videojuegos? Permiten experimentar, interactuar y aprender de manera dinámica y divertida. Además, se han convertido en una gran herramienta para la gestión del talento al permitirnos valorar aptitudes de todo tipo: comunicación, trabajo en equipo, gestión del estrés, capacidad de liderazgo etc, de los candidatos que postulan a una vacante profesional.

Sin embargo, es evidente que la curva de aprendizaje y la barrera de control son desafíos significativos para muchas personas. Para algunos, los videojuegos pueden parecer complejos o inaccesibles, ya sea por su dificultad técnica o por el propio desconocimiento del medio. Mientras esperamos lo que nos deparará el futuro con las nuevas tecnologías, queda claro que el verdadero reto es cómo hacer que la experiencia de los videojuegos sea más inclusiva, enriquecedora y significativa para todos los públicos.

¡Felicidades gamers!

El Día Mundial del Videojuego, también conocido como Día del Gamer, se celebra cada año el 29 de agosto como un homenaje a la pasión y el entusiasmo de los jugadores de todo el mundo. A lo largo de los años, hemos conocido personajes que nos inspiran, nos desafían y nos enseñan a ver el mundo desde diferentes perspectivas. Por ello, hoy, para conmemorar esta fecha, te presentamos a algunos de los personajes más icónicos de los videojuegos y las lecciones que podemos aprender de ellos, tanto a nivel empresarial, como personal:

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¿Qué pueden aprender las empresas de nuestros personajes favoritos?

Más allá de los miles de videojuegos de gestión como los famosísimos Cities Skilines, SimCity, ThemePark, Trópico, Civilization, o incluso Los Sims, entre muchos otros, que te ayudan a planificarte y exprimir tus recursos y tu tiempo al máximo, también existen varios personajes de videojuegos cuyas historias y comportamientos pueden ofrecer lecciones súper valiosas para las empresas en áreas como liderazgo, innovación, gestión del cambio, trabajo en equipo, y toma de decisiones estratégicas. Adelante con el listado de algunos de mis favoritos.

Andrew Ryan (Bioshock): las buenas ideas pueden tener un final fatal

Andrew Ryan, el creador y líder de la ciudad submarina de Rapture en Bioshock, es un personaje que representa el sueño de un empresario visionario llevado al extremo. Ryan construye Rapture bajo la premisa de un paraíso utópico donde el potencial del individuo no se ve limitado por el gobierno o la moral convencional. Sin embargo, su visión idealista termina siendo su caída, ya que su rígida ideología y la falta de controles éticos y sociales llevan a la ciudad al caos y la destrucción.

  • Importancia de la etica en la visión corporativa: Ryan crea Rapture para escapar de lo que él percibe como opresión gubernamental y social, pero en su intento de crear una sociedad sin restricciones, elimina también los límites éticos necesarios para evitar la explotación y el abuso. Las empresas pueden aprender de esto la importancia de tener un equilibrio entre la innovación y el cumplimiento de principios éticos. Una visión corporativa debe ser ambiciosa, pero también debe considerar el impacto ético y social de sus acciones.
  • Consecuencias de una gestión autoritaria y cerrada: Ryan gobierna Rapture con mano de hierro, negándose a admitir que su visión pueda tener defectos o que necesite adaptarse a nuevas realidades. Su liderazgo autoritario y la falta de flexibilidad terminan alienando a muchos de sus seguidores y facilitando su caída. Por ello, las marcas deben aprender a ser flexibles, escuchar a sus empleados y clientes, y estar dispuestas a ajustar sus estrategias cuando las circunstancias lo requieran.

las marcas deben aprender a ser flexibles, escuchar a sus empleados y clientes

  • Innovación con responsabilidad: En Rapture, la búsqueda desenfrenada de progreso científico y tecnológico, sin considerar sus implicaciones éticas o morales, lleva a la manipulación genética que desencadenan la caída de la ciudad. Este es un claro recordatorio para las empresas de que la innovación debe estar acompañada de una evaluación rigurosa de riesgos, ética y responsabilidad. No todas las ideas deben llevarse a cabo sin antes considerar sus consecuencias para las personas y el medio ambiente.
  • Adaptabilidad y aceptación del cambio: El líder se niega a aceptar que su visión de Rapture está fallando, lo que contribuye a su colapso final. Aprender la importancia de la adaptabilidad, de reconocer cuándo una estrategia no está funcionando y estar dispuestas a cambiar de rumbo cuando sea necesario es crucial. El estancamiento y la rigidez ante el cambio pueden llevar a la obsolescencia y al fracaso.

Marcus Fenix (Gears of War): Gestión del estrés

Marcus Fenix nos enseña sobre la importancia de la toma de decisiones estratégica y la gestión del estrés en situaciones de alto riesgo. Como líder de un escuadrón militar en un mundo postapocalíptico, conoce cuándo atacar, cuándo retirarse y cómo aprovechar al máximo los recursos limitados. En esta historia destaca la importancia de tomar decisiones calculadas, saber cuándo es necesario pivotar y cómo gestionar el estrés para mantener la efectividad del equipo en circunstancias difíciles.

Arthur Morgan (Red Dead Redemption 2): Importancia de la reputación

Arthur Morgan ofrece una lección sobre la importancia de la reputación, la responsabilidad social, y la redención. A lo largo de su historia, Arthur toma decisiones que afectan su honor y la percepción de los demás sobre él. Las empresas pueden aprender de Arthur que la reputación es crucial; las decisiones que toman hoy tendrán un impacto duradero en su imagen y en la confianza que los clientes y la comunidad tienen en ellas.

las decisiones que toman hoy tendrán un impacto duradero en su imagen y en la confianza que los clientes y la comunidad tienen en ellas

Además, resalta la importancia de actuar con integridad y responsabilidad social en todos los aspectos de su operación.

Tetris: empresa ordenada, empresa efectiva

No es un personaje, pero si hay un juego famosos, ese es Tetris. Sus bloques nos muestran cómo una correcta organización y planificación pueden optimizar recursos y solucionar problemas de manera eficiente. Las empresas pueden aprender a ser más organizadas en sus procesos y a utilizar eficientemente sus recursos para maximizar el rendimiento

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¿Y cómo individuos? ¿Qué habilidades podemos mejorar?

Encontrar un propósito para seguir adelante, prestar atención y ser consecuentes con nuestras decisiones, no rendirnos nunca y aprender a disfrutar de camino. ¿De quién podemos aprender estas valiosas lecciones?

Mario (Super Mario Bros): perseverancia

El fontanero más famoso del mundo de los videojuegos nos ha enseñado una lección fundamental: la perseverancia. Desde su debut en los años 80, Mario ha saltado, corrido, esquivado obstáculos y enfrentado enemigos de todo tipo con una sola misión: rescatar a la princesa Peach. Sin importar cuántas veces caiga en un abismo o sea derrotado por Bowser, Mario siempre vuelve a intentarlo. De él aprendemos que, ante los desafíos de la vida, nunca debemos rendirnos, siempre hay una manera de superar el siguiente nivel.

siempre hay una manera de superar el siguiente nivel

Max Caulfield (Life is Strange): el impacto de nuestras decisiones

Max, la protagonista de Life is Strange, nos enseña sobre el impacto de nuestras decisiones y el concepto del «efecto mariposa». A través de su capacidad para retroceder en el tiempo y alterar eventos, el juego muestra cómo incluso las decisiones más pequeñas pueden desencadenar consecuencias significativas e inesperadas en el futuro. Max nos recuerda la importancia de ser conscientes y responsables de nuestras elecciones, ya que cada acción, por pequeña que sea, puede tener repercusiones profundas en la vida propia y en la de los demás.

Joel (The Last of Us): redención y relaciones humanas

Joel, protagonista de The Last of Us, representa el lado más complejo y humano del mundo de los videojuegos. A través de su historia, aprendemos sobre la importancia de las relaciones humanas, el sacrificio, y la redención. Nos muestra que, incluso en un mundo devastado, lleno de caos y desesperación, siempre existe la posibilidad de encontrar un propósito y una razón para seguir adelante. Su personaje también nos recuerda que las decisiones difíciles forman parte de la vida, y que muchas veces debemos actuar movidos por el amor, la protección y la humanidad.

cada acción, por pequeña que sea, puede tener repercusiones profundas en la vida propia y en la de los demás

Crash Bandicoot: disfruta del viaje

Similar a Mario, el valiente marsupial nos ha mostrado que, aunque el camino esté lleno de obstáculos y enemigos, con determinación, energía, y una actitud positiva, es posible seguir adelante y superar cualquier adversidad. Crash, con su estilo despreocupado y su espíritu de aventura, nos recuerda la importancia de ser resilientes y no dejar que los desafíos nos definan. Además, nos enseña a disfrutar del viaje, a veces caótico y lleno de sorpresas, tanto como del destino final.

Creditos: rodrigomullercwb en pixabay - TheXomil en pixabay - MusicTobi en pixabay

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