Con mucha alegría, desde LinkSolution celebran este momento y agradecen a todos aquellos que forman parte de su comunidad. El apoyo invaluable de todos ellos fue crucial para conseguir este éxito, que no solo fue producto de la colaboración de todo el equipo, sino que también de su capacidad para enfrentar y superar los desafíos del mundo empresarial argentino.
Justamente porque todos vivimos en un contexto actual desafiante, el 2024 representa un momento de gran importancia en el ámbito laboral mundial y propone nuevos obstáculos. LinkSolution obtuvo el primer lugar en el ranking de las 70 mejores empresas para trabajar en Argentina, y se destacó de forma única, según encuestas de clima y cultura empresarial que llevó adelante Great Place to Work (GPTW).
Este premio, además de recalcar su compromiso con la creación de un ambiente laboral óptimo y la excelencia, marca un momento de gran importancia para LinkSolution como organización, ya que los posiciona como líderes del sector, específicamente dentro de la categoría de “Empresas de hasta 250 empleados”. Expresan su gratitud con Great Place to Work por este gran reconocimiento y por fomentar culturas empresariales positivas.
El estudio, que además fue una competencia en la que participaron 140,000 colaboradores de 350 empresas, hace hincapié en lo importante que es que las empresas puedan crear un ambiente laboral donde todos se sientan valorados y respetados. Este ambiente no solo promueve el bienestar y el desarrollo profesional, sino que también refleja valores de liderazgo auténtico y comprensivo.
Esta certificación oficial por GPTW y que los hayan reconocido como la Mejor Empresa para Trabajar en Argentina demuestran su dedicación a los ideales que promueven. Esta meta alcanzada resalta el impacto de un liderazgo eficaz en la creación de un entorno laboral óptimo, que se ve reflejado en el hecho de que el 98% de los colaboradores de LinkSolution creen que la empresa es un excelente lugar para trabajar. Este dato demuestra que están por encima del promedio del 85% de otras compañías del mercado. Por otro lado, un 98% de su staff piensa que la gestión empresarial que llevan adelante es ética y honesta; al mismo tiempo, un 93% valora de forma positiva la flexibilidad que otorga la empresa en relación a las necesidades personales de cada uno, lo cual permite un balance sano entre la vida laboral y personal.
Estudios indican que el 99% del equipo de LinkSolution recibe un buen trato, cualquiera sea su puesto, un 94% siente orgullo de ser parte y un 97% expresa que dentro de la empresa siente libertad para expresarse de forma auténtica. Estos números destacan la calidad de los formatos de liderazgo empresarial por los que se rigen, una cultura de respeto sólida y apoyo colectivo cultivados de forma correcta.
El respeto dentro de una organización es de suma importancia a la hora de liderar. En cualquier instancia se debe reflejar un ambiente sano y respetuoso, desde la forma en la que los líderes toman y resuelven sugerencias, hasta el momento de dar devoluciones de rendimiento. En relación a esto, LinkSolution ha sabido crear un ambiente con salud emocional y psicológica, en donde todos los que forman parte del equipo se sientan motivados y sean capaces de encontrar ese equilibrio tan necesario entre la vida personal y profesional.
El reconocimiento otorgado por Great Place to Work refleja el compromiso de LinkSolution con el cuidado y el bienestar de todos aquellos quienes componen su equipo. LinkSolution ha logrado crear un ambiente de compañerismo y colaboración que va más allá de las palabras, sino que es una realidad que demuestran vivir día a día.
El logro alcanzado es gracias a los valores compartidos por todos los miembros de la empresa: el respeto mutuo, el bienestar común y la dedicación a la excelencia – es motivo de agradecimiento a todos los que son parte de LinkSolution, ya que su compromiso, esfuerzo y pasión son parte del día a día y, no solo los han posicionado como un excelente lugar para trabajar, sino que también los han hecho un referente en la industria
Este avance es un recordatorio general de que todos los desafíos se pueden superar en conjunto, si se coloca a los equipos en el corazón de una empresa y de su estrategia.
